La SociétéKamp Alliance

Kamp Alliance, créée en 2021, filiale du groupe NovaKamp, est spécialisée dans la problématique d’eau et de gestion des déchets, comme de l’intégration multi-technique (pour des projets combinant des sujets en lien avec l’eau, les déchets mais aussi l’énergie et l’IT-Telecom).
A ce titre, les experts de Kamp Alliance sont déjà déployés sur divers projets sur le continent Africain et Européen.
La Société Kamp Alliancefiliale du groupe

Nous concevons et intégrons des solutions d’énergie hors-réseau et des services critiques pour les sites isolés : de la production, transformation et distribution d’énergie, aux unités mobiles de traitement de l’eau ou de traitement des déchets.
Le Groupe NovaKamp assure la logistique, la gestion des pièces détachées et toutes les opérations de gros entretien, de refonte et de rénovation.
Des services sur mesure adaptés au contexte d’utilisation (poussière, altitude, hautes températures, etc.). Nous déployons nos hommes et nos solutions mobiles dans le monde entier, sur le terrain, au plus près des utilisateurs.
Solutions et ServicesKamp Alliance
Kamp Alliance, créée en 2021, filiale du groupe NovaKamp, est spécialisée dans la problématique de l’eau, la gestion des déchets et l’intégration multi-technique.

Cycle de l’eau Voir

Valorisation des déchets Voir

Solutions
Multi-Techniques Voir

Bureaux d’études
et experts tout terrain Voir

Nos EngagementsR.S.E.
Adhésion aux 10 principes
du Global Compact des Nations Unies

Développement Durable
La stratégie de NovaKamp s’articule autour de 7 enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) :
– Réduire l’empreinte environnementale du Groupe ;
– Améliorer les conditions de travail des salariés pour plus de bien-être et de sécurité ;
– Favoriser la diversité et la non-discrimination ;
– Construire des équipes engagées, alignées et performantes ;
– Coordonner une chaine de valeur responsable ;
– S’engager auprès de nos parties prenantes.
Adhésion au Global Compact des Nations Unies
– Veiller à ne pas se rendre complices de violations des Droits de l’Homme.
– Respecter la liberté d’association et reconnaître le droit de négociation collective.
– Contribuer à l’élimination de toutes les formes de travail forcé ou obligatoire.
– Contribuer à l’abolition effective du travail des enfants.
– Contribuer à l’élimination de toute discrimination en matière d’emploi.
– Appliquer l’approche de précaution face aux problèmes touchant à l’environnement.
– Prendre des initiatives tendant à promouvoir une plus grande responsabilité en matière
d’environnement.
– Favoriser la mise au point et la diffusion de technologies respectueuses de l’environnement.
– Agir contre la corruption sous toutes ses formes, y compris l’extorsion de fonds et les pots-de-vin.
NosRéférences





